第15条（特別評価の実施）

第四条第二項の規定による人事評価は、条件付任用期間（条件付採用期間及び条件付昇任期間をいう。以下同じ。）中の職員に対して実施するものとする。 ２ 前項の規定により実施する人事評価は、特別評価という。 ３ 特別評価は、条件付任用期間を評価期間とし、次条から第十八条までの規定により行うものとする。